Udane spotkanie YOUNG FABRI w Würzburgu

Od 5 do 7 września 2024 roku w Würzburgu odbyło się nasze pierwsze spotkanie „YOUNG FABRI”, które okazało się wielkim sukcesem. W ciągu trzech dni nasi młodsi pracownicy mieli okazję intensywnie się trenować, nawiązać nowe kontakty i wymieniać się pomysłami w inspirującym otoczeniu. To spotkanie dotyczyło ukierunkowanej promocji i rozwoju naszych przyszłych menedżerów w Grupie FABRI.

Szczególnie wzbogacające były przemówienia prowadzone przez zewnętrznych mówców, oferując uczestnikom cenne spostrzeżenia i praktyczne porady. Prezentacja „Przywództwo następnego poziomu: czego menedżerowie potrzebują, aby znaleźć decydującą przewagę we współczesnym świecie konkurencji” dotyczyła aktualnych wyzwań i wymagań współczesnego przywództwa. Uczestnicy mogli dowiedzieć się od profesjonalnego sportowca Marcela Schrödera, jakie umiejętności i strategie są niezbędne, aby skutecznie zadomowić się w coraz bardziej wymagającym środowisku rynkowym.

Kolejną atrakcją była prezentacja „Narzędzia do sukcesu — wskazówki marketingowe dla firm rzemieślniczych”. Prof. dr Pascal Bruno z ISM Frankfurt podzielił się z naszymi „YOUNG FABRI” wskazówkami i spostrzeżeniami dotyczącymi konkretnej optymalizacji marketingu w swojej branży rzemieślniczej. Przedstawione strategie i narzędzia oferowały uczestnikom cenne podejścia, które mogą wdrożyć bezpośrednio w codziennym życiu zawodowym.

Oprócz tych wykładów spotkanie oferowało również wiele możliwości intensywnej wymiany i nawiązywania kontaktów. Podczas różnych warsztatów i rund dyskusyjnych uczestnicy mogli wnosić własne pomysły i uczyć się od siebie nawzajem. Ta otwarta i dynamiczna atmosfera po raz kolejny pokazała, jak ważne jest wspieranie młodych talentów w ich rozwoju osobistym i zawodowym.

Szczególnie pozytywnym rezultatem spotkania było pragnienie uczestników spotkania w tym kręgu dwa razy w roku w przyszłości w celu dalszego pogłębienia wymiany i współpracy. Życzenie to podkreśla wielką wartość, jaką młode talenty widzą w silnej sieci i ciągłej wymianie wiedzy. Stawanie się silniejszymi razem i uczenie się od siebie nawzajem jest dla nich głównym problemem.

‍

Program „YOUNG FABRI” okazał się cenną platformą, na której nasi młodzi profesjonaliści są promowani i mogą w pełni rozwijać swój potencjał. Pozytywne opinie uczestników zachęcają nas do kontynuowania tej ścieżki i do dalszego intensywnego wspierania młodych talentów naszej Grupy FABRI w przyszłości. Z niecierpliwością czekamy na dalszy rozwój naszych „YOUNG FABRI”.